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障がい者支援施設 松山福祉園 就労移行支援

「就労移行支援」とは?

就労を希望する方(65歳未満)で生産活動・職場体験その他の活動の機会を提供し、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練・支援を行うとともに、適性に応じた職場の開拓、就労後(6ヶ月)の職場定着のための支援・サポートを行います。(有期限:2年)

ご利用案内 Guide

サービス提供内容

就労移行支援:15名
対象者
市町村から訓練等給付費の受給者証を受けている方。

就労移行支援事業では利用者さんごとの個別支援計画に基づいて、利用者さんに次の内容のサービスを提供します。

  1. 実習及び求職活動等の支援
  1. 就労移行支援

就労移行者数 Number of people transitioning to work

松山福祉園の就労者数

年度 男性 女性 合計
昭和 57~ 1 0 1
63 0 2 2
平成 5 1 6
2 2 2 4
3 4 0 4
4 0 0 0
5 0 1 (1) 1 (1)
6 1 2 3
7 2 5 7
8 1 1 2
9 2 (1) 3 (2) 5 (3)
10 5 (1) 0 5 (1)
11 4 1 (1) 5 (1)
12 2 6 (1) 8 (1)
13 5 (3) 1 6 (3)
14 7 3 10
15 7 (1) 5 12 (1)
16 7 (1) 1 8 (1)
17 7 3 10
18 9 (1) 1 10 (1)
19 8 1 9
20 6 1 7
21 1 1 2
22 2 1 3
23 3 1 4
24 6 (2) 6 (1) 12 (3)
25 1 2 3
26 5 1 6
27 5 (2) 3 8
28 2 (1) 2 4 (1)
29 1 (1) 2 3 (1)
30 5 0 5
令和 1 2 (1) 3
2 1 1 2
合計 118 (14) 62 (7) 180 (21)

※()は再利用して再就職した人数。実質159名の方が就労した。

平成24年度 新法へ移行

年度 就労移行支援 就労継続B型 合計
男性 女性 男性 女性
平成 24 6 5 1 12
25 1 1 1 3
26 4 1 1 6
27 5 1 2 8
28 1 1 2 4
29 2 1(1) 3(1)
30 4 4
令和 1 2 3
2 1 1 2

※()は年度内に再就職した人数。

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